同一集团下属A子公司一年劳动合同未到期,服从安排到同一集团下属B子公司工作,劳动合同为二年,B子公司劳动合同未到期,服从B子公司的安排到B子公司的子公司C公司工作并再签劳动合同,这到底算签第几次合同

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