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伤残签到八级请问按什么标准算,合计赔偿金有多少,有哪几项。

其他 2016-05-21 11:20 人浏览
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  • 1、申请工伤认定,2、工伤认定后,申请工伤等级鉴定。3、确定工伤等级后,要求享有工伤待遇。4、单位不给予工伤待遇,可以申请劳动仲裁。5、注意工伤认定期限为一年。若需帮助,可来电或预约当面咨询。
  • 需要申请工伤认定和劳动能力鉴定,然后索赔
  • 依据2013年1月1日实施的《上海市工伤保险实施办法》,10级伤残的赔偿标准为:除了医疗费和停工留薪期外, 1、鉴定结果出来时可以去工伤基金领取:一次性伤残补助金,为11个月的工伤人员本人工资(但不低于3896*10个月); 2、离职时可以去工伤基金领取:一次性工伤医疗补助金,5939*9个月; 3、离职时单位支付:一次性伤残就业补助金,5939*9个月。 建议带上相关材料当面咨询。
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