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面试时老板说试用期一个月,试用期过后签合同,当时录音了,试用期间问过老板合同的事,他表示试用期一过,立马就签合同,当时也录音了。试用期过后,又催过老板几次合同的事,老板每次都以不同借口要延迟签合同,连续催了几次后,老板说公司要注销了,然后我的去留由他的合作伙伴决定,如果留下来就不能签合同还要降薪,并不交社保,这是变相开除我吗?我能要求赔偿吗?期间我都录音了。

其他 2016-06-27 12:33 人浏览
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