咨询详情

我工资是10000,(基本工资2600,加班津贴6104,固定加班工资1046,岗位津贴250)上个月请病假7天半,扣除工资3001元,请问合理吗?

其他 2016-08-11 23:32 人浏览
共2位律师解答
  • 一般认为是合理的,可依法维权。
  • 你好,浙江省规定连续工龄不满10年的病假工资为本人基本工资的50%
    【追问】谢谢张律师.病假补助给我396,但是扣除的工资不能理解 请问张律师这样是合理的吗?
    【回答】你好,你请假这个月的工资总额计算方法是10000-10000/21.75×7+396我也是初略计算,结果差不多,我觉得尚在合理范围内
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
平台嘉兴律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中