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各位律师晚上好:公司为了扩大发展,把我们的一线生产员工调到新的分公司工作,在原来的公司签了劳动合同,合同期没满的情况下调到新的分公司,在新分公司干的原公司合同满了,公司安排签了新公司的延续合同,这样合法吗(在我们不清楚的情况下续签)

其他 2016-09-20 23:33 人浏览
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