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你好,我想咨询一下!在一个工厂上班厂子规定旷工一天扣300旷三天算自动离职,我10月份上班22天11月份上班10天左右,然后旷工走的当时给我的直系领导打电话说我要走的事,他跟我说是扣900剩下的照常打卡里!可是今天他们说要否决我10月份11月份所有工资!给他打电话询问他说他不管这事要大领导电话号码也不给!这算不算违反劳动法?谢谢!!

离婚 2016-11-21 15:17 人浏览
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