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公司先前规定:对于月薪员工,加班无加班费,可以调休。新规定:对于加班的加班工时不做统计,每月调休两天。新规定出来后,由先前规定遗留下来的加班工时调休上限为50小时(本人累计加班工时197.5H),合理吗?该怎样申诉?

其他 2016-12-05 21:20 人浏览
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