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法定假日无正当理由不放假,没有三倍工资,安排第二年窜休是否合理是否有权拒绝,并且工程期间安排员工加班不给加班费及交通补偿,发放工资时已未到单位打卡为理由恶意拖欠工资,克扣工资该以什么名义提诉状,需要提供什么证据。

其他 2016-12-19 23:48 人浏览
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