-
各公司规定不同。
-
你好，试用期应该包括在合同期内。
相关知识推荐
-
试用期工资的规定
试用期工资的规定是：试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资，不得低于用人单位所在地的最低工资标
劳动法人看过
-
合同只约定正常工作时间工资1820元，没约定试用期工资和转正试用期转正也就是提前转正，员工在试用期提前转正需要提交转正申请书，一般内容如下：1、申请人姓名，何时
柳州律师
人看过
449人咨询过
去咨询 -
合同试用期工资规定
合同试用期的工资规定是，公司向员工支付的工资，不得低于公司同岗位的最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，也不能低于
劳动法人看过
-
试用期工资规定
试用期工资规定《劳动合同法实施条例》第15条规定：劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工
试用期人看过
-
试用期工资
劳动合同法第二十条劳动者在试用期的工资不得低于本单位同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十
工资人看过
-
当初说好三个月的试用期可是试用期过了还是让试用期的工资给我1、试用期满后，自动转正的；2、这种情况属于签订了书面劳动合同，但是，如果公司不给你，那么对你不利，
图木舒克律师
人看过
144人咨询过
去咨询 -
试用期有工资吗
试用期有工资。试用期的工资，不能低于公司同岗位的最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，也不能低于公司所在地的最低工
劳动法人看过
-
试用期及试用期工资的规定
试用期及试用期工资的规定1、《劳动法》规定试用期不能超过6个月，《劳动合同法》对此作了具体区分：合同
工资福利人看过
-
请问在签订劳动合同一定要约定转正后的工资吗?如果只约定试用期对于劳动者而言，劳动合同的签订是证明存在劳动关系最有利的证据，也是对用人单位和劳动者之间权利义务的最
温州律师
人看过
482人咨询过
去咨询 -
约定工资是2400元（口头约定）试用期工资没有约定，我拿了3《劳动合同法》中对于试用期的限定如下：(一)限定能够约定试用期的固定期限劳动合同的最短期限，并且在劳
鄂州律师
人看过
281人咨询过
去咨询 -
只约定试用期工资你好，试用期应该包括在合同期内。
田洪涛律师
人看过
266163人咨询过
去咨询 -
本应该在五月支付我三月的工资，还是走了，我应该怎么讨我的工资你可以到当地劳动行政部门投诉，也可以提起劳动争议仲裁。
王玉峰律师
人看过 -
需要缴纳城市建设维护税的是
纳税人实际缴纳的产品税、增值税税额的需要缴纳城市建设维护税。实践中，市区的税率为7%，县城和镇的税率
税法人看过
-
试用期工资,试用期工资是不合法的，你可以去劳动监察大队举报。
陈丽丽律师
人看过 -
怎样按政府指导价交契税
按政府指导价交契税如下：90平方以下契税为1%；90平方~144平方以下契税为1.5%；144平方及
税法人看过
-
关于试用期工资可以要求支付工资.
邹伙发律师
人看过 -
今日缴纳的医疗保险，可以报销吗？医疗保险有以下几种：1、社会医疗保险；2、住院保险；3、手术医疗险；4、重大疾病医疗险。具体情况可咨
泰州律师
人看过 -
店面房要纳税吗
店面房要纳税。对于自用的店面房，通常按照房屋的计税余值计算房产税；对于出租的店面房，通常按照租金收入
税法人看过
-
续签合同上有同意调岗到别的省份合法吗调岗到别的省份，常见的处理方式有重新订立合同或签订补充协议。选择哪种方式应基于双方协商一致，并确保合
临汾律师
人看过 -
南京车辆购置税怎么算
南京车辆购置税的计算是：应纳税额=计税价格×税率，税率为10%，以实行从价定率的办法计算。计税的价格
税法人看过
-
公司能否与员工签订劳动合同？劳动者和合同工有什么不同？法律分析：新公司签订劳动合同，应当与劳动者就劳动合同内容达成一致。我国法律规定，劳动合同应当具备以下
宿州律师
人看过 -
租金发票的税率是多少
租金发票的税率是：有形动产租赁税率17%，不动产租赁税率11%。房屋租赁属于不动产租赁，增值税税率是
税法人看过
-
公司拖欠工资可以直接离职走人吗？还是需要公司走程序满一个月在拖欠工资可以直接离职。根据《劳动合同法》第三十八条，用人单位未及时足额支付劳动报酬，劳动者可以解除劳
永州律师
人看过 -
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0
税法人看过
-
工伤留在额头四条三厘米的疤痕，能拿到赔偿吗可以拿到赔偿。根据《工伤保险条例》，您需要先申请工伤认定，再进行劳动能力鉴定。依据鉴定结果，您有权向
北京法律问答顾问律师
人看过 -
我在做服务员然后我是4.19上的班然后5.15发的12天的工多出来的工资应下月结算。根据《劳动合同法》规定，用人单位应按约定及时足额支付工资，如果拖欠或未足额支
合肥法律问答顾问律师
人看过 -
没做满7天是没有工资的，员工也没有任何异议，请问在她来试工之未做满7天也应支付工资，试用期内存在劳动关系且付出了劳动，就应当获得工资。若拖欠工资，劳动者有权向劳
茂名法律问答顾问律师
人看过 -
自己在家摔伤了，单位给这五险吗在家摔伤不属于工伤，单位不会给五险赔偿。根据《社会保险法》规定，工伤保险赔偿只适用于因工作原因受伤的
长治法律问答顾问律师
人看过
