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你好，我要休2017年年假，可公司说要2018年才给休，请问这合法吗

刑事辩护 2017-03-29 15:03 人浏览
共4位律师解答
  • 你好，单位不安排职工休年休假又不依照规定给予年休假工资报酬的，由县级以上地方人民政府人事部门或者劳动保障部门依据职权责令限期改正；对逾期不改正的，除责令该单位支付年休假工资报酬外，单位还应当按照年休假工资报酬的数额向职工加付赔偿金；对拒不支付年休假工资报酬、赔偿金的，属于公务员和参照公务员法管理的人员所在单位的，对直接负责的主管人员以及其他直接责任人员依法给予处分；属于其他单位的，由劳动保障部门、人事部门或者职工申请人民法院强制执行。
    拓业事务所律师

    拓业事务所律师

    2017-03-29 14:16
  • 您好，可以向劳动局申请劳动仲裁的。
    陈世炫律师

    陈世炫律师认证

    2017-03-29 14:08

     咨询我
  • 合法。。。。。
    法律快车律师团队律师

    法律快车律师团队律师

    2017-03-29 15:03
  • 依法享受假期。请及时主张
    沈杨飞律师

    沈杨飞律师

    2017-03-29 14:11
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