您好，急切的想问一下，关于新入职和离职员工的应出勤天数应该怎么计算？例如A员工2011年5月23日入职上班，5月份实际天数31天，本月正常员工可休息5天，每周可休息1天。做工资时，他的应出勤天数是26天还是30天？
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2011-07-30 15:36
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须结合当地一些标准核算，建议找当地律 师帮忙核算一下
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