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你好,我的预产期是5月10,我是4月17号开始休的产假。可我们公司说是只有3个月的产假,可开5个月的生育补贴,不过后两个月必须要上班,到时间就让上班,如果不上班的话,就让自动辞职,我如果上班的话,孩子才2个月多一点,孩子太小。而且以前公司离家近,现在公司搬迁离家比较远,请问这样的话,我该怎么办?

离婚 2017-05-30 15:11 人浏览
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