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我在2017年6月16日申请了劳功仲裁,并6月26日立案后于6月29日通知单位,仲裁申请写着我要于单位依法解除劳动合同,后7月1日我就没去上班,于7月21日收到公司要因旷工要解除我劳动合同,解除劳动合同的处理决定是否影响我劳动仲裁,影响怎么处理

其他 2017-07-23 08:04 人浏览
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