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2016年公司体检中耳炎，被定为职业病，所以调离岗位，现公司调回原单位，我可以拒绝吗？

其他 2018-12-03 16:15 人浏览
共4位律师解答
  • 按劳动合同处理，要听单位的。或通知单位解除劳动合同
    王常青律师

    王常青律师

    2017-09-14 14:24
  • 通知单位解除劳动合同
    陈奇斌律师

    陈奇斌律师认证

    2017-09-14 19:43

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  • 可以申请工伤待遇
    林鸿传律师

    林鸿传律师认证

    2017-09-14 14:20

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  • 您好：
    根据最高人民法院劳动合同法司机解释的规定，如果公司单方面调岗降薪的，没有经过您同意，那么你最好在一个月内就提出书面的异议，并保留相关的异议证据，否则很可能就视为你默认同意。另外，如果公司是按照降薪之后的工资来发放，你也应及时的向公司提出支付工资差额的通知书，并保留该相关证据。如果到时公司还是不改正，您可以要求公司赔偿。
    另外，如果到公司将你辞退了，你可以主张违法解除劳动合同赔偿金。
    综合法律律师团队律师

    综合法律律师团队推荐

    2018-12-03 16:15

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