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哺乳期解除劳动合同赔偿金只补偿底薪合适吗？

其他 2017-11-21 15:11 人浏览
共2位律师解答
  • 你好，经济补偿金不是底薪而是合同解除前12个月的平均工资，是应得工资。 希帮维护你的权益我需要更多的具体细节来判断希望你来电咨询更高效希望能够帮助到你。 具体的你可以来电免费咨询解决你法律上的疑问，给你操作上的指导。
    【追问】之前社保以现金的形式发放的，这里赔偿包括社保吗？
    【回答】你好，应得工资包括缴纳社保之前的工资。 具体的你可以来电免费咨询解决你法律上的疑问，给你操作上的指导。
    查琪琦律师

    查琪琦律师认证

    2017-11-21 15:11

     咨询我
  • 你好，非法辞退可以要求两倍经济补偿，欢迎来电咨询。
    彭功平律师

    彭功平律师

    2017-11-20 18:35
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
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