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工伤赔偿老板不赔怎么解决呢

工伤赔偿 2018-01-09 09:56 人浏览
共11位律师解答
  • 劳动工伤纠纷处理流程 1、先申请工伤认定 企业作为申请人，在职工发生事故之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内。 职工作为申请人，在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内。 2、等工伤认定决定 社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，应当在15日内作出工伤认定的决定。 3、单位不承认工伤时 要是职工或者近亲属认为是工伤，用人单位否认是工伤的，用人单位需承担举证证明的责任。如用人单位没有有力证明的，应当承认工伤。 4、双方协商 在确定属于工伤后，单位和受害人或者受害人家属能够坐下来协商的，就双方协商赔偿数额和范围。单位履行了赔偿义务，受害人无须再经过其它程序。 5、协商不成申请仲裁 双方协商不了的，劳动者可以向用人单位所在地的劳动仲裁委员会申请仲裁，对不再向法院起诉的裁决结果应当服从。 6、向法院进行起诉 受害人不服仲裁裁决的，可以在15日内向人民法院起诉。
    朱明瑛律师

    朱明瑛律师

    2018-01-08 17:12
  • 工伤赔偿老板不赔对用人单位提起劳动仲裁及相关诉讼，根据工伤等级要求其赔偿，如医药费、停工留薪工资、一次性伤残补助金等。如涉及未签劳动合同、未支付加班费、未足额缴纳社保的情况也可一并要求赔偿。建议来电咨询，为您进一步分析。
    顾倩团队律师

    顾倩团队律师认证

    2018-01-08 16:54

     咨询我
  • 您好，属于工伤的，可以申请认定工伤，要求单位支付工伤待遇的
    张兵律师

    张兵律师认证

    2018-01-08 17:59

     咨询我
  • 你好，可以申请劳动仲裁维权解决。
    邹连香律师

    邹连香律师认证

    2018-01-08 16:48

     咨询我
  • 该赔偿的，对单位提起劳动仲裁。
    张建生律师

    张建生律师认证

    2018-01-08 16:58

     咨询我
  • 申请劳动仲裁
    范瑶律师

    范瑶律师

    2018-01-09 09:56
  • 做完工伤认定，鉴定可以直接申请劳动仲裁的。可以委托律师办理。
    刘振峰律师

    刘振峰律师

    2018-01-08 20:29
  • 可以申请劳动仲裁。
    法律快车律师团队律师

    法律快车律师团队律师

    2018-01-08 17:50
  • 工伤赔偿老板不赔对用人单位提起劳动仲裁及相关诉讼，根据工伤等级要求其赔偿，如医药费、停工留薪工资、一次性伤残补助金等。如涉及未签劳动合同、未支付加班费、未足额缴纳社保的情况也可一并要求赔偿。建议来电咨询，为您进一步分析。
    朱小路律师

    朱小路律师

    2018-01-08 17:41
  • 可以申请劳动仲裁或诉讼
    陈文龙律师

    陈文龙律师

    2018-01-08 17:26
  • 及时向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
    韦云律师

    韦云律师

    2018-01-08 17:03
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