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现在工资达到多少开始缴纳个人所得税？

其他 2018-03-02 17:47 人浏览
共4位律师解答
  • 职工月工资扣除个人承担的三险一金之后，超过3500元的部分，应当缴纳个人所得税。按《个人所得税法》和国务院《个人所得税实施条例》规定，职工工资薪金所得，扣除应有个人缴纳的社会基本养老保险费、失业保险费、基本医疗保险费和住房公积金，减除费用3500元后，适用超额累进税率，缴纳个人所得税。《个人所得税法》第二条　下列各项个人所得，应纳个人所得税：一、工资、薪金所得；第三条　个人所得税的税率：一、工资、薪金所得，适用超额累进税率，税率为百分之三至百分之四十五（税率表附后）。第六条　应纳税所得额的计算：一、工资、薪金所得，以每月收入额减除费用三千五百元后的余额，为应纳税所得额。国务院《个人所得税法实施条例》第二十五条　按照国家规定，单位为个人缴付和个人缴付的基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、住房公积金，从纳税义务人的应纳税所得额中扣除。
    李为民律师

    李为民律师

    2018-03-02 14:50
  • 　　1、雇员工资薪金所得高于税法规定的扣除额的，需要就超过部分缴纳个人所得税，并根据超过数额来确定税率。　　2、计算方法：（1）应纳税所得额=工资数额-3500元；（2）应纳税额=应纳税所得额*适用的税率。　　3、《个人所得税速算公式》　　全月应纳税所得额税率速算扣除数(元)　　1、全月应纳税额不超过1500元税率为3%0　　2、超过1500元至4500元税率为10%105　　3、超过4500元至9000元税率为20%555　　4、超过9000元至35000元税率为25%1005　　5、超过35000元至55000元税率为30%2755　　6、超过55000元至80000元税率为35%5555　　7、全月应纳税额超过80000元税率为45%13505
    黄保成律师

    黄保成律师认证

    2018-03-02 15:50

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  • 　　根据《劳动合同法》有关规定，用人单位在法定休假日安排劳动者工作的，应当支付不低于劳动者正常工作时间工资的百分之三百的工资报酬。那么，劳动者在法定节假日加班加点所取得的加班工资是否需要申报缴纳个人所得税?l
    张程鹏律师

    张程鹏律师认证

    2018-03-02 15:35

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  • 工资达到3500元以上，缴纳个人所得税
    陈奇斌律师

    陈奇斌律师认证

    2018-03-02 17:47

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