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1.员工驾驶公司车辆发生交通事故,造成双方车辆损伤或人员的伤亡,这个法律责任应由谁来承担? 2.如果公司与车辆使用人签订过类似于免责协议一类的条款是否在法律上有效,是否可以不承担任何责任? 3.如第二条中所述无效,有否其他法律承认的方法可以让公司规避这种责任?

其他 2011-08-16 18:43 人浏览
共8位律师解答
  • 1、驾驶员,车主都要承担相应民事责任,如果事故严重,驾驶员还要承担刑事责任。 2、此类协议对外无效,在公司内部可以向员工追偿。
  • 事故责任是如何认定的?
  • 如是职务行为的话,公司承担。协议只内部有效,对外不发生效率
  • 员工驾公司车辆如果属于履行职务行为,对外造成伤亡后果由公司负担。公司内部的免责协议可以有效。
  • 如何取证?如何诉讼?是一个很专业的问题,需要一定的专业知识和技巧,有需要,可直接与我联系。
  • 该员工如是在工作时间,为工作的事情发生的事故,一般由单位承担,工作之外发生的事故,由员工自己承担,但一般受害人会主张肇事司机与车主共同承担,但车主可根据协议再向肇事司机追偿。
  • 1、驾驶员,车主都要承担相应民事责任,如果事故严重,驾驶员还要承担刑事责任。 2、此类协议对外无效,在公司内部可以向员工追偿。
  • 您好,需了解几个情况,员工是在什么情况下驾驶车辆的,是工作期间还是下班后。另外有没有驾驶证的。
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