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七级伤残只赔偿八万元合理吗

其他 2018-03-15 15:44 人浏览
共6位律师解答
  • 根据《工伤保险基金》 　　第三十七条　职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：　　（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；　　（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
    章侃律师

    章侃律师认证

    2018-03-14 13:55

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  • 工伤赔偿金和个人工资、所在地的法律法规有很大的关系，所以无法评估，伤者可以拨打12333全国社保服务热线，咨询当地具体的赔偿标准。
    郜云律师

    郜云律师认证

    2018-03-14 13:40

     咨询我
  • 你好，要看你的收入情况才嫩确定的哦。
    李波律师

    李波律师

    2018-03-15 15:44
  • 你好，要结合其他因素综合计算
    冯正式律师

    冯正式律师

    2018-03-14 15:45
  • 　　根据《工伤保险条例》第三十七条规定，工伤职工经过劳动能力鉴定为七级的，由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为13个月本人工资；劳动合同解除或者终止，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，用人单位支付一次性就业补助金，具体办法有所在省、直辖市、自治区规定。 　　计算伤残补助金的本人工资，按《工伤保险条例》第六十四条规定，指工伤职工遭受工伤事故伤害前十二个月平均缴费工资。
    孔令霞律师

    孔令霞律师

    2018-03-14 13:25
  • 这个应当是不合理的，具体的赔偿需要根据受伤的原因伤者的收入等详细情况计算确定。
    李中检律师

    李中检律师

    2018-03-14 13:00
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