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没有合同老板拖欠工资怎么办

其他 2018-03-19 15:19 人浏览
共4位律师解答
  • 没有签订书面劳动合同不影响劳动关系的建立,双方从实际用工之日起即已建立劳动关系,工资支付周期最长不得超过一个月,拖欠克扣工资可向当地劳动监察部门投诉或提起劳动争议仲裁,要求支付被拖欠克扣的工资和滞纳金。
  • 这种情况只要员工有证据`证明给老板干活,就可以向当地劳动监察部门申请仲裁,同时如果没有签订劳动合同,按照相关法律规定,还可以向老板索要十二个月以内的两倍工资赔偿
  • 你好,需要你收集证明存在劳动关系的证据(如通话录音、聊天截图、工作服、证人证言等),然后向劳动监察大队投诉或向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
  • 您好,拖欠工资,不签合同属于严重的违法行为,所以您老板的行为已经违法,您可以申请劳动仲裁维权或者向监察部门投诉。
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