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5年前手指粉碎性骨折,没有去鉴定,厂里工资付给我了,目前还在续上班,请问律师以后我解去合同时再要能得到赔偿吗

其他 2018-03-21 22:36 人浏览
共2位律师解答
  • 只要你当初已经申报过工伤认定了,就不过期了,现在想离职,仍然可以到劳动局报名要求做伤残等级鉴定。肯定能构成十级工伤伤残,应赔7万多元。
  • 你好,申报工伤要在受伤后一年之内申报,如果当时没有申报则现在过了时效了
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