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你好请问公司背后股权变更,员工是否可要求买断工龄，现状是我们在为B厂打工，A厂将所有B厂股权卖给了C厂，现C厂直接或间接拥有了B厂100%股权，以前员工直以为在A厂上班。现A厂说以和我们没关系。员工和A/B之间产生了纠纷该如何处理谢谢

股权转让 2018-04-10 06:23 人浏览
共9位律师解答
  • 你好! 要看你在公司做了有多长的时间，有没有签劳动合同以及购买五险一金，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见，如需要法律帮助，可以直接致电咨询(如遇本人繁忙可请稍后再拨)或者最好携带相关资料来律所与我当面约谈。
    封华清律师

    封华清律师

    2018-04-09 09:27
  • 你好，你们可以申请仲裁要求a厂补偿。
    李大庆律师

    李大庆律师认证

    2018-04-09 13:10

     咨询我
  • 您好，建议申请劳动仲裁。
    陈世炫律师

    陈世炫律师认证

    2018-04-09 21:59

     咨询我
  • 公司股权转让，不影响员工劳动合同履行；如无书面劳动合同，搞不清楚自己与哪家单位建立的事实劳动关系，可劳动仲裁确认劳动关系。
    韦云律师

    韦云律师

    2018-04-10 06:23
  • 你好，是否有签订合同呢？
    莫寅秋律师

    莫寅秋律师

    2018-04-09 15:46
  • 尊敬的咨询者，您好，根据你刚刚咨询的问题，公司的做法违反法律，可以到劳动部门投诉。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见，如需要法律帮助，可以直接致电咨询(如遇本人繁忙可请稍后再拨)或者最好携带相关资料来律所与我当面约谈。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见，如需要法律帮助，可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。
    马俊哲律师

    马俊哲律师

    2018-04-09 10:41
  • 你好，具体要看双方签订的劳动合同。
    陳婷律师

    陳婷律师

    2018-04-09 10:38
  • AB厂之间只是股权发生变更，你们的用人单位还是没有变的，发生纠纷依据劳动合同处理，如有不明，可以来电咨询
    邓力铭律师

    邓力铭律师

    2018-04-09 09:58
  • 用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。
    卢志平律师

    卢志平律师

    2018-04-09 09:30
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