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申请劳动仲裁需要的材料有哪些？多久能拿到？

仲裁 2018-04-18 13:10 人浏览
共5位律师解答
  • 带好身份证、裁决书复印件，申请执行书、裁决书原件去法院申请强制执行。
    张建生律师

    张建生律师认证

    2018-04-18 10:50

     咨询我
  • 你好！单位违法解除劳动合同，应当支付经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。协商处理不了的，可以申请劳动仲裁维权。申请劳动仲裁需要准备以下资料： 1、劳动争议仲裁申请登记表原件1份； 2、劳动争议仲裁申请书原件2份按被申请人人数提交副本； 3、申请人身份证复印件1份（新一代身份证请复印双面）； 4、被申请人注册登记资料复印件1份（打印之日起一个月内有效）； 5、申请人与被申请人存在劳动关系的证明材料复印件1份（如劳动合同、暂住证、工作证、厂牌、工卡、工资记录、入职登记表、押金收据、处罚凭证、社保单、解除或终止劳动关系证明等）。到用人单位所在地或者劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员申请仲裁。
    薛雨思律师

    薛雨思律师

    2018-04-18 13:10
  • 身份证及裁决书的原件和复印件，申请执行书去法院申请强制执行。
    马样美律师

    马样美律师

    2018-04-18 12:00
  • 您好，生效的裁判文书，执行申请书及相应的副本即可
    胡国蓉律师

    胡国蓉律师

    2018-04-18 10:42
  • 你好，执行申请书
    易磊律师

    易磊律师

    2018-04-18 10:34
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