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本人是2010年7月8日进的厂,现已怀孕6个月,2011年8月26日用人单位通知我要解雇我,象这种情况,用人单位应如何补偿我,如用人单位补偿不合理并强行解雇,我应如何维权,谢谢您的回复!

其他 2011-09-16 22:35 人浏览
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