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我没有和老板签劳动合同，我要辞职，工资他不肯给我，我应该怎么办

其他 2018-09-09 20:08 人浏览
共5位律师解答
  • 　没有签订劳动合同用人单位应从第二个月起支付你双倍工资，补交社保，如果解除劳动关系，还应支付经济补偿。关键一点就是证据，需要你和用人单位有劳动关系的证据。至于工作了多少时间，可以用“举证责任倒置”的原则，在仲裁或诉讼时由用人单位出具，因为每个人到一个地方工作都应该填写入职表。
    平台法律顾问团队律师

    平台法律顾问团队官方

    2018-09-09 20:08

     咨询我
  • 根据规定，如用人单位不支付未签合同的双倍工资，由劳动者申请劳动行政部门责令用人单位支付。因此目前关于双倍工资的申请，仲裁支持的可能性比较小。 但就单位没有签合同来看，单位应该没有给你缴纳社会保险，你可以诉请要求单位给你补缴社会保险，并支付你无故解除劳动合同的经济补偿金。 关于劳动关系的证明，你可以参照陈律师的方法，或找你的同事或客户等知情人员证明。
    平台特邀律师律师

    平台特邀律师推荐

    2018-09-09 15:01

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  • 一般来说，碰到这种情况，可以参照以下方式维权：
    1、首先同单位协商解决，这样最快；
    2、如果确实不能协商解决，单位又拖欠工资不发，你可以去当地劳动监察部门投诉，要求立案处理；
    3、或者直接申请劳动仲裁解决，要求公司支付工资及经济补偿金。
    法律快车咨询顾问律师

    法律快车咨询顾问

    2018-09-07 09:53

     咨询我
  • 你好，可以向劳动监察部门投诉或者提起劳动仲裁。
    赵勇律师

    赵勇律师

    2018-09-07 09:43
  • 你可以向人社局投诉，也可以申请劳动仲裁，要求支付工资
    周网龙律师

    周网龙律师

    2018-09-07 09:22
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