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我在2014年末工作途中被老板强行猥亵，当时年龄小老板又对我进行言语暴力威胁，事后我一度精神抑郁，心理压力极大，没有及时报警。事情是发生车里，当时还有司机和老板的一个亲戚，还有两个同事女孩。当时我坐在中排，老板和一个女孩坐在后排，然后女孩说她坐在后排颠的心里恶心让我和她换下座位，我出于善心就同意了。没想到老板没过多久就把手伸到我衣服里面摸我，撕扯我衣服，我当时人都吓的僵硬了无法动弹，后来到了加油站我跑下车，女同事来问我是不是刚才被猥亵了，她说她之前也有同样遭遇。请问我现在报警是否还受理，是否还可以追究责任?事发突然我无法留下录音和照片证据，如果我找到当时的女同事她的证词是否有法律效果和定性关键？后来我发了朋友圈，被一同事看到截图传到了当时在车里女同事的手机上，她拖这个同事让我删除信息不要提她名字，我截图对话做了保存，请问这是否可以当作证据？事发后的几年这件事一直压得我喘不过气来，患上了抑郁症和乳腺癌，我相关法律知识有限，恳求大家能帮帮我！

刑事辩护 2018-11-17 10:01 人浏览

共10位律师解答

您好，建议您保留相关证据，报警处理，必要时可委托律师到法院起诉。

顾倩团队律师认证

2018-11-14 16:58

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可以报警解决调查处理

怀向阳律师认证

2018-11-15 10:22

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具体建议报警。

徐卫东律师认证

2018-11-13 07:23

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　　通常情况下，法院对可能判处三年以下有期徒刑、管制或拘役的犯罪嫌疑人，在量刑时会参考检察院（公诉人）的意见，给予案犯缓刑处罚。　　《刑法》第二百三十七条以暴力、胁迫或者其他方法强制【猥亵妇女】或者侮辱妇女的，处五年以下有期徒刑或者拘役。　　聚众或者在公共场所当众犯前款罪的，处五年以上有期徒刑。　　猥亵儿童的，依照前两款的规定从重处罚。　　猥亵行为不构成犯罪时，可以依据治安处罚法第四十四条处罚：猥亵他人的，或者在公共场所故意裸露身体，情节恶劣的，处五日以上十日以下拘留；猥亵智力残疾人、精神病人、不满十四周岁的人或者有其他严重情节的，处十日以上十五日以下拘留。

平台特邀律师推荐

2018-11-16 19:25

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　　强制猥亵他人情节严重的涉嫌构成强制猥亵罪，强制猥亵罪的客体也包括男性。　　不构成犯罪的，最多可处10日以上15日以下拘留。　　法律责任：　　《刑法》第二百三十七条　【强制猥亵、侮辱罪、猥亵儿童罪】以暴力、胁迫或者其他方法强制猥亵他人或者侮辱妇女的，处五年以下有期徒刑或者拘役。　　聚众或者在公共场所当众犯前款罪的，或者有其他恶劣情节的，处五年以上有期徒刑。　　猥亵儿童的，依照前两款的规定从重处罚。　　《治安管理处罚法》第四十四条猥亵他人的，或者在公共场所故意裸露身体，情节恶劣的，处5日以上10日以下拘留；猥亵智力残疾人、精神病人、不满14周岁的人或者有其他严重情节的，处10日以上15日以下拘留。

刑事案件律师团队推荐

2018-11-16 00:44

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具体建议报警。

薛雨思律师

2018-11-17 10:01
属于侵权行为，可以要求其立即停止侵权，赔偿损失等等。

章敏律师

2018-11-15 13:45
你好，及时报警处理。

李同红律师

2018-11-14 19:24
您好，根据具体情况建议完整具体问题方便律师了解详情后处理。

谢立宏律师

2018-11-14 16:13
可以报警解决调查处理

李建成律师

2018-11-13 08:10