朋友幼师，由于经常加班到十点呀有时十一点，还没加班费，周末也经常加班加班费也只有三十，还得做各种清洁（甚至搬砖和泥一个189岁的姑娘干成农民工）。但是之前参加过学校的培训，签了份合同，不够三年，需要交一万的违约金。但是工作太累了，感觉盆友快神经了，想辞职。请问您觉得法律怎么说
劳动纠纷
2018-12-16 18:51
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您好，您可以通过法律手段来维护你的权益。加班不给加班费或者是未缴社保，这都是违法情形，可以根据这些情形解除与公司的劳动合同。对于加班费等法律规定的权力，可以要求赔偿。详情可以电话咨询。
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您好，建议先和用人单位协商解决，因为签订的有合同，协商不成要按照合同解决。
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单位违法的话可以单方解除劳动合同。
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