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在企业工作近二十年的员工因病治疗后被调换到别的岗位,工资怎么算。

其他 2019-02-23 18:53 人浏览
共2位律师解答
  • 先协调处理。
    【追问】生病医疗三个月后出院,企业单位担心旧病复发,被调换到新的岗位,但工资少了很多,本人不想到新岗位工作而辞职,请问能提出赔偿吗?三个月医疗没有发工资,能要求补发吗?
  • 你好!可以跟公司协商,协商不成可以起诉公司,具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见,如需要法律帮助,可以直接致电咨询(如遇本人繁忙可请稍后再拨)或者最好携带相关资料来律所与我当面约谈。
    【追问】生病医疗三个月后出院,企业单位担心旧病复发,被调换到新的岗位,但工资少了很多,本人不想到新岗位工作而辞职,请问能提出赔偿吗?三个月医疗没有发工资,能要求补发吗?
    【回答】你好,可以申请劳动仲裁。
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