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八级伤残,用人单位赔那些钱,怎么赔。

其他 2019-03-05 10:49 人浏览
共4位律师解答
  • 您好,如果构成八级工伤,赔偿项目为伤残赔偿金(按本人工资赔偿11个月)、医疗费、护理费、伙食补助、交通住宿费等,工伤治疗期间原工资福利不变,如解除劳动关系,还需要赔偿一次性就业补助金(按当地平均工资赔偿7个月)和一次性医疗补助金(按当地平均工资赔偿7个月)。
  • 你好先申请工伤认定再做鉴定,根据等级等因素计算赔偿。。
  • 大概十万多吧,先协商,协商不成可以仲裁
  • 不清楚你是工伤八级还是伤残八级,如果是工伤八级,那公司支付11个月本人工资,如你辞职那还需支付12个月的社会平均工资。如有停工留薪期产生,可按实际要求支付
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