现在我司有2个待产孕妇，2个浦乳期孕妇，我们与公司签订的合同均未到期，到2020年9月到期，现在公司说因为公司政策调整，需要与我们解除劳动合同，目前公司协商办法我们均不同意，现在公司也不给任何说法，我们每天正常来公司打卡上班，但是从5月份开始，这边现在的工作场所要进行装修，就没有工作场所给我们呆了，也打不了卡了，公司也没有人出面跟我们沟通，我们该如何办,现在我们想咨询相关领导部门，这种情况下，我们该如何维护我们的合法权益，希望得到一个公正的的答复

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