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公司15年没给缴纳社保，如何处理

其他 2019-07-26 08:00 人浏览
共5位律师解答
  • 根据法律规定，用人单位有为劳动者缴纳社保的义务，如果单位不交社保，你可以去当地劳动监察部门去投诉。
    《社会保险法》第四条　中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
    个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。
    平台法律顾问团队律师

    平台法律顾问团队官方

    2019-07-26 08:00

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  • 1、劳动合同一般一式2份，一份公司保存，一份员工持有。
    2、按照劳动合同法相关规定，如公司不帮您缴纳社保，则您可立即解除劳动关系；故烦请赴社保局予以确认是否未予以缴纳。
    3、打卡记录可申请由单位提供，一旦劳动仲裁的话。
    4、即使劳动合同到期，您仍继续上班，则形成事实劳动关系，但需要您自己提供证据。
    5、一般而言，除了您有法律规定的过错外，公司辞退应出具书面说明。
    6、可以尝试申请劳动仲裁，但前提是您需要准备相应的仲裁材料。
    这项行为不符合劳动法，可以进行劳动仲裁。
    法律快车咨询顾问律师

    法律快车咨询顾问

    2019-07-25 12:53

     咨询我
  • 社保缴费就是指参加社保保险并缴纳保费的行为。社保缴费分为两部分：一部分是单位缴纳，另一部分是个人缴纳。
    劳动纠纷律师团队律师

    劳动纠纷律师团队推荐

    2019-07-24 23:44

     咨询我
  • 你好，可以委托律师进行处理
    上海智鼎律所律师

    上海智鼎律所律师

    2019-07-24 10:27
  • 直接索赔直接索赔直接索赔
    任涌律师

    任涌律师

    2019-07-23 23:39
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