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你好,我爸是公司的临时工,然后突发心脏病死了,没有签订劳动合同,算工亡吗

其他 2019-07-27 18:14 人浏览
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  • 要符合相关的条件,建议具体说明发生前后的情况
  • 《工伤保险条例》除规定了认定工伤的情形,亦在第十五条规定的视同工伤的情形。该条例第十五条第一款的规定,职工在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,视同工伤。《劳动和社会保障部关于实施若干问题的意见》第三条规定,“职工在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,视同工伤”。这里“突发疾病”包括各类疾病。
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