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互联网公司经常要求无偿加班,给员工洗脑加班是理所应当的,经常加班到十点以后,有时到凌晨,哺乳期妈妈也要一样加班,想起诉公司可以吗?

其他 2019-07-31 11:10 人浏览
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  • 在节假日安排劳动者加班的,发工资时要不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资;休息日用人单位安排劳动者加班的,可以给劳动者安排补休而不支付加班工资,如果不给补休,应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付加班工资。
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