2019年七月份入职昆山市一家电子厂上班，八月份发七月的工资时，少算四天工资，大概700块钱，领导说报人事，补到八月份工资里面，后来8月辞职到期了，领导说少算的工资会在离职后很八月份工资一起发放，后来发工资时这钱还没有补上，打电话过去说帮我问问，再打电话过去就不接电话了，这种情况怎么处理？有没有必要到劳动局投诉？投诉到劳动局有用吗？

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