咨询详情

公司工作时间超过劳动合同规定时间的8小时

其他 2019-09-22 10:44 人浏览
共5位律师解答
  • 要求单位支付加班工资，可申请劳动仲裁解决
    陈奇斌律师

    陈奇斌律师认证

    2019-09-19 19:44

     咨询我
  • 关于劳动合同纠纷：在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定，提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由，否则超过法律规定的申请仲裁时效的，仲裁委员会不予受理。
    劳动纠纷律师团队律师

    劳动纠纷律师团队推荐

    2019-09-22 10:44

     咨询我
  • 第四十二条 有下列情形之一的，延长工作时间不受本法第四十一条的限制：
    　　（一）发生自然灾害、事故或者因其他原因，威胁劳动者生命健康和财产安全，需要紧急处理的；
    　　（二）生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障，影响生产和公众利益，必须及时抢修的；
    　　（三）法律、行政法规规定的其他情形。
    　　第四十三条 用人单位不得违反本法规定延长劳动者的工作时间。
    　　第四十四条 有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
    　　（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
    　　（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
    　　（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
    法律快车咨询顾问律师

    法律快车咨询顾问

    2019-09-21 22:26

     咨询我
  • 《劳动法》第三十六条　【国家工时制度】国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。 　第三十八条　【休息日最低保障】用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。 第四十一条　【工作时间延长限制】用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。 你们到劳动监察大队可以投诉单位的违法行为
    平台法律顾问团队律师

    平台法律顾问团队官方

    2019-09-19 17:07

     咨询我
  • 要求单位支付加班工资，可申请劳动仲裁解决
    王常青律师

    王常青律师

    2019-09-19 14:29
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
平台忻州律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
查看全部5个解答
声明：未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中
  • 可能感兴趣
  • 律师推荐
  • 同城律师
  • 专长律师
法律资讯 法律内容 法律列表 婚姻家庭 重庆律师 深圳律师 广州律师 上海律师 北京律师 房地产法
泉州律师 泉州劳动纠纷律师 泉州找律师
安溪县律师 惠安县律师 德化县律师 晋江市律师 石狮市律师 金门县律师 永春县律师 泉港区律师 鲤城区律师 南安市律师 丰泽区律师 洛江区律师
泉州房地产律师 泉州公司法律师 泉州合同纠纷律师 泉州交通事故律师 泉州劳动工伤律师 泉州离婚律师 泉州刑事辩护律师 泉州债权债务律师
法律快车 > 法律咨询库 > 福建咨询 > 泉州咨询 > 泉州咨询 > 咨询详情
20年 · 50亿人次使用
有法律问题 · 上法律快车
严格审核
专业解答
放心购买
查看详情
首页问律师找律师学知识
© 2004-2024 法律快车粤ICP备18072297号
隐私协议协侵投诉律师加盟