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今年我的母亲到了退休年龄,在事业单位由工勤人员被聘用为专业技术人员,有聘书。由于工资就高不就低,自聘任起前几年按照工勤人员工资发放,后调工资时执行专业技术人员工资标准。近期在办理退休手续时,遇到了04年文件规定的是否满十年的身份界定问题,按照聘书,我母亲在专业技术岗位聘用已满十年,应该以干部身份退休,但是人事部门称要以发放专业技术人员工资发放之日起计算,这样就不满十年,请问这种算法合法么?

其他 2011-10-26 20:16 人浏览
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