咨询详情

一年做了一年,年底没辞职,现在辞职老板要求现在要三个月才可以辞职,加上十二月跟一月份的工资没发,急辞说要扣我半个月的底薪,请问老板这是合理的嘛

其他 2023-01-20 16:43 人浏览
共1位律师解答

  • 拖欠或扣发工资,职工可以和单位协商解决。
    协商不成的,职工可以向当地的区县级劳动仲裁院(劳动仲裁院设在人力资源社会保障局)申请仲裁,要求补发工资。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
平台梅州律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中