各位律师大家好，公司在拖欠不发工资的情况下和我解除劳动关系，也没有签订劳动合同，我是否可以主张经济补尝，和不签订合同两倍的工资。我的工作时间从2019/8/24至2019/12/6日止，共计105天。第一个月工资是2019年12/10发放的，12月份工资是2020/3/3发放。

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