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在公司工作满一年,没有签劳动合同,这样被劝退,可以索要赔偿吗

其他 2023-01-18 17:49 人浏览
共3位律师解答
  • 工作满一年未签订劳动合同赔偿如下:
    1、公司提出并与劳动者协商一致劝退员工的,公司按照工作年限支付经济补偿金;
    2、公司违反规定单方面辞退员工的,公司应当按经济补偿金的标准支付双倍赔偿金;
    3、因劳动者违反规定的用人单位可以解除劳动合同的情形而被辞退的,没有赔偿金。
    :《中华人民共和国劳动合同法》第十四条
  • 可以申请双倍补偿,还有经济补偿金
  • 可以。但要看你是否有存在劳动关系及公司辞退你的证据。
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