咨询详情

我想请问,我现在在厂里是临时工,现在也还属于试用期期间,我已经提前一星期以口头形式跟领导说辞职,下星期就要走,领导让我按正常时间去拿离职单,然后一星期后就可以走,但是上个星期我没有拿到离职单,那天上班根本没时间去拿,然后现在我要走,厂里却说我是急停辞工(等于是要扣钱那种吧?)我想请问,我这样离职厂里应不应该扣我钱

其他 2020-04-11 19:42 人浏览
共3位律师解答
  • 用人单位存在《劳动合同》38条的情况和处于试用期,劳动者辞职可以不用提前一个月交辞职书。其他情况需要提前一个月交离职书
  • 根据《劳动合同法》第三十七条规定:“劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。”试用期辞职需提前三天通知用人单位即可,正常办理手续工资正常发放,建议提前告知用人单位办理离职手续
  • 签订了劳动合同但还处在试用期的临时工辞职。这样的临时工辞职的话应该按照试用期的规定,提前三天向用人单位提出辞职,临时工提出辞职三天以后就可以离职了等情形
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
平台苏州律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中