你好，本人于2019年12月，公司因效益原因提出与我解除劳动合同，约定2020年1月24日解除劳动合同，并再单日支付我剩余工资和补偿金36000元，今日2020年4月19日，公司还有18000月补偿金没有支付，请问我可以对公司的违法行为要求双倍赔付吗

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