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我在一家酒店工作了5年,该酒店换了老板,和第一个老板解除了劳动合同,没有给我5年工龄的经济补偿,和现在的老板又改签2年的劳动合同,我现在的老板又将酒店归还给第一个老板,我现在的老板不能履行劳动合同了,要与我解除劳动合同,我能拿几个月的经济补偿?该问谁拿? 谢谢

其他 2011-11-22 15:17 人浏览
共2位律师解答
  • 如果酒店是经过注册的,则只要公司还存在,不管是否换股东(老板)都和你没关系。你可以不用和现老板解除合同,如果现老板非要和你解除合同的,你可以要求他双倍赔偿。因为你和前老板解除劳动合同是由于他们之间转让酒店引起的,而且实际上你还在酒店做,只是重新签定了一份合同,所以你还可以要求现老板连前面的5年工龄一起赔偿。
  • 你好,2个月,向现在的负责人要。欢迎联系。
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