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企业在职职工病故应按什么标准发放丧葬费和供养直属亲属的补助费

其他 2019-07-13 06:45 人浏览
共7位律师解答
  • 1、按社会保险法的规定，参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。
    2、丧葬补助金和抚恤金标准不一样，具体待遇同当地社保经办部门来确定。
    平台特邀律师律师

    平台特邀律师推荐

    2019-07-13 06:45

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  • 关于社会保险中的丧葬费，通常投保者是领不着，也花不到了。只有参保者死亡后，有亲属到社保服务中心办理手续领取。这是对你提问题目回答。
    这是根据你问不对题的回答： 到户口所在地派出所开出死亡证明，凭证明、带着户口本、与死者亲属关系的有效证件，到户口所在地社保服务中心办理，会退给死者个人账户资金全部余额，根据缴费年限按规定会给一部分丧亡补助
    平台法律顾问团队律师

    平台法律顾问团队官方

    2015-07-07 19:49

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  • 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十七条　丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。
    《工伤保险条例》第三十九条 职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：
    （一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；
    （二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定；
    （三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
    伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受本条第一款规定的待遇。
    一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其近亲属可以享受本条第一款第（一）项、第（二）项规定的待遇。
    劳动纠纷律师团队律师

    劳动纠纷律师团队推荐

    2013-01-13 06:46

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  • 建议上网查询或者向劳动部门咨询。
    田野律师

    田野律师

    2011-11-24 15:44
  • 可以法律援助，需要电话联系，
    范守平律师

    范守平律师

    2011-11-24 12:23
  • 建议上网查询或者向劳动部门咨询。
    法律快车律师团队律师

    法律快车律师团队律师

    2011-11-24 11:00
  • 建议委托律师及时维权，详情可以电话联系或者面谈。
    吴瑞青律师

    吴瑞青律师

    2011-11-24 09:40
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