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我在厂里上班,没有提前三十天通知老板辞职,现在老板要我赔偿,上个月这个月工资都没给,老板说按照合同上是要我赔偿一个月工资的,我去当地社保局咨询了下,说是我没有提前通知的话,是按照当月工资扣20%,是这样吗?

其他 2023-01-08 07:53 人浏览
共2位律师解答
  • 不应该随便扣的,不应该随便扣的,
  • 法律分析:如果劳动合同约定劳动者没有提前一个月辞职,扣工资的,为无效条款。如果扣了你的工资,你可以选择向当地劳动监察大队投诉或者向单位所在地劳动仲裁委申请劳动仲裁。但是,建议劳动者按照规定辞职,因为不按照规定辞职,给单位造成损失的,劳动者需承担赔偿责任,单位承担举证责任。
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