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国企里工作了25年,国企可以调岗降薪吗?我又要搜集什么证据可以索赔,索赔最多能多少?

仲裁 2020-08-11 15:49 人浏览
共3位律师解答
  • 你好!劳动合同是员工与单位之间的协议,是双方协商一致的结果,都应该遵守。单位不能单方面变更劳动合同的内容,包括工资、劳动环境、岗位等,需要与员工协商一致之后才能变更。劳动者有权根据原合同的约定履行,用人单位协商调岗不成的,不能单方面进行,否则属于违法,劳动者有权到当地劳动局免费申请劳动仲裁,要求用人单位承担相应的责任。
  • 用人单位不得单方调岗降薪,需与劳动者协商一致
  • 你好,是因为什么原因需要调岗降薪
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