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我是去兼职,给人送外卖的。我做了14天不想做了,想结账走人。老板说工资要下个月18号才发,但是我想现走现结。老板这样拖欠兼职员工一个月工资违法吗?

其他 2023-01-03 18:14 人浏览
共2位律师解答
  • 用人单位应当按照劳动合同上约定的工资发放日支付劳动者的工资;且该约定不得违反“按月支付”的原则。若超过时间未发放的,即属于拖欠工资,为违法行为。用人单位拖欠工资的,劳动者可向劳动保障行政部门(劳动监察大队)投诉,由劳动监察大队责令限期支付。
  • 你好,如果还是不给的可以申请劳动仲裁。
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