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我公司有一名女职工,已经已婚生子,前几天向公司提出又怀孕了,已经六周了,去医院检查,由于病情原因医生建议尽快做人流,像这种情况属于第二次怀孕,做人流按照国家规定是15天还是30天假期?

其他 2023-01-02 18:36 人浏览
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  • 法律分析:女职工怀孕流产的,其所在单位应当根据医务部门的证明,给予一定时间的产假。”具体时间可以根据各地各行业的规定或由所在单位酌情考虑。劳动部《关于女职工生育待遇若干问题的通知》(1988年9月4日)中规定,女职工怀孕不满4个月流产时,应当根据医务部门的意见,给予15天到30天的产假;怀孕满4个月以上流产时,给予42天产假。《上海市女职工劳动保护办法》第14条规定,妊娠三个月内自然流产或子宫外孕者,给予产假三十天;妊娠三个月以上,七个月以下自然流产者,给予产假四十五天。
  • 需要事先按照公司的规章制度办理请假手续
  • 你好,建议去卫生部门投诉
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