A公司88年成立，94年投资人在同一场所再成立B公司。职工2006年前一直与A公司签劳动合同，2006年开始B公司签劳动合同至今。2013年A/B公司都要关闭。请问：届时计经济补偿时工龄如何确定？是仅计B公司的工龄？还是A/B公司的工龄一起计？

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