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一个月请假次数多结果月底不发工资

其他 2022-12-25 20:29 人浏览
共2位律师解答
  • 公司给劳动者放假一个月,不发工资是不合法的。工资应按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠。以公司放假为由克扣劳动者的工资属于违法行为,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。
  • 你好,这种情况可以去劳动监察大队投诉
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