咨询详情

我是即将毕业的大学生,想问一下,面试通过的企业要跟我签合同,以保证我毕业会去他的公司,并且收取2000元押金合理吗

其他 2022-12-24 23:07 人浏览
共2位律师解答
  • 你好,这样肯定是不合理的,可以一起送
  • 企业向劳动者收取押金属于违法行为。用人单位招用劳动者,不得以任何名义向劳动者收取财物。用人单位违法收取押金,由劳动行政部门责令限期退还并处以罚款;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
平台黄冈律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中